SZKOLENIA I KOMPETENCJE

maintain a qualified competent,

W ETP bezpieczeństwo naszych pracowników, kontrahentów, klientów oraz dostawców jest absolutnym priorytetem. Naszym celem jest stworzenie i utrzymanie zespołu wykwalifikowanego, elastycznego i zmotywowanego – poprzez inwestowanie w rozwój i podnoszenie kompetencji zawodowych.

Silna kultura bezpieczeństwa oparta jest na naszym podejściu do zasad BHP. Konsekwentnie wspieramy i promujemy kulturę bezpiecznych praktyk i odpowiedzialnych zachowań.

ETP ściśle współpracuje z klientami, by dostosować programy szkoleń, rozwijania kompetencji oraz wymogów BHP do specyfiki danego stanowiska i projektu.

kompetencje i efektywność działania

W celu zapewnienia , że pracownicy posiadają niezbędne kompetencje do wykonywania swoich obowiązków, przeprowadzamy ocenę ich wiedzy, wykształcenia, szkoleń oraz doświadczenia zawodowego. Programy szkoleń są stale dostosowywane do zróżnicowanego poziomu wiedzy zdolności i umiejętności zatrudnianych specjalistów.

ETP wdraża system Oceny Kompetencji i Wydajności, który służy do oceny pracowników, identyfikacji obszarów wymagających poprawy, dopasowania do stanowiska oraz planowania awansów. Regularne przeglądy prowadzone są na etapie realizacji zleceń, by zapewnić zgodność z wymaganiami i kontrolować jakość pracy na miejscu u klienta.

NASZE usługi

REKRUTACJA

ADMINISTROWANIE PERSONELEM
SZKOLENIA I KOMPETENCJE
LOGISTYKA